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残業代が出ないのに残業させられるってリアルの世界であることなの?【ビジネス】|まとめのお仕事

1 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 08:50:42.34 0.net
何で社員は文句言わないの?
2 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 08:53:55.28 0.net
残業代払わせたら会社が潰れて自分も路頭に迷うから
4 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 08:57:12.57 0.net
>>2
転職すれば良いだけじゃん
10 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:05:08.04 0.net
>>4
世の中はあんたみたいに優秀な人ばかりじゃないから転職なんてそうやすやすとできるものじゃないの
3 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 08:54:44.69 0.net
働き方改革ってすごいんやで
そういうの懲らしめ始めた
17 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:27:01.72 0.net
>>3
働き方改革は残業代0だろw
5 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 08:59:55.28 0.net
一時期年棒制という名の
残業代カットが流行った
6 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:00:15.07 0.net
成果を労務時間で割って評価されるからダマで残業しないと査定貰えない
7 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:01:09.04 0.net
俺も過去にあったなあ
なまじ責任感が強いと病むよ
8 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:02:18.75 0.net
残業代貰おうと思う方がおかしい
9 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:04:07.67 0.net
上司に指示された残業代は貰わなきゃダメ
13 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:12:38.62 0.net
零細企業では定年までずっとサービス残業してほしい社員を年俸制で取締役にする
14 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:16:03.96 0.net
仕事が好きなやつも世の中にはいるんだよ
15 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:18:30.42 0.net
末端ごときが文句言っても従順な中間管理職が全力で抑えに来る
16 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:25:10.36 0.net
自分の人生よりお客さんのことを優先してしまう
性格的なもんも大きいやろな責任感ない奴とか自分優先の奴は
休日は会社の電話切ってる奴も多いし
18 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:31:57.74 0.net
>>16
休日対応しないとかそれって当たり前の事だろ
何で金を貰ってないのに働くの?
責任感はあるのに遵法意識はないの?
29 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:57:06.07 0.net
>>18
俺の仕事は専門機器の修理で土日でも緊急が発生したら
本社のコールセンターから電話が入る
ただし残業代は出ない
19 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:34:17.43 0.net
残業代は出なくても休日出勤手当は出る
20 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:34:50.79 0.net
困ってる人いたら助けるだろ普通
21 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:38:37.30 0.net
>>20
上司が困ってるって言ったら無給で働くの?
24 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:46:35.75 0.net
日本は法律よりも忖度が上だから
25 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 09:47:00.98 0.net
業務時間内にバイトの穴埋めやらされて超勤つかないのが当たり前になってる
31 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:05:49.62 0.net
休日出勤の残業代を出さないという本社の理由が
それ目当てに休日出勤する人間がいるからだそうだ
なら会社命令での休日出勤には残業代つけろやw
38 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:25:05.83 0.net
>>31
何で出すとか出さないとかおまえの会社が勝手に決めてるんだよ
時間外に働かせたら割増賃金払わないといけないって法律で決まってるんだぞ
39 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:29:57.37 0.net
>>38
みなし労働制だから良いだろうと勝手に判断してんだろ
でも何時間残業してるとみなしてんだとこっちが聞きたいわ
過労死ライン80時間とか生ぬるいわ
42 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:32:18.63 0.net
>>39
みなし残業やるにしても何時間分の残業代なのかは定義しないといけないし超過分は支給しないと言えないんだけど
おまえの会社あたまおかしいの?
44 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:34:27.20 0.net
>>42
頭おかしい
内勤はものすごい優遇されてるけど外勤は完全ブラック
こんな会社でも親会社はがっちりなんちゃらとかにも出たことのある会社なんだぜ
45 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:36:17.42 0.net
>>44
何で文句言わないの?
組合の集会は無いの?
33 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:17:44.85 0.net
報酬以上に働けない奴は無能だってさ
35 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:19:17.83 0.net
無能かつ無責任なのは賃金を払えない経営者
41 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:31:28.15 0.net
サービス残業とかいう頭のおかしな言葉が浸透してるぐらいだからな
43 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:32:24.14 0.net
サービス残業は80時間に入ってないから残業し放題
47 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:37:41.54 O.net
残業時間厳しくなったからサービス残業がより捗るな
48 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:38:33.89 0.net
そもそもみなし労働制を盾にしてるところは「時間外勤務」の概念がない
54 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:41:23.40 0.net
>>48
あるだろ
みなし残業代って固定残業代って事で何時間働いたってみなして残業代払うだけで勤怠管理しないのは違法だぞ
そもそも超過分は別途支給しないと犯罪
49 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:38:42.11 0.net
転職して地獄から天国になったよ
グチグチ会社の愚痴言ってるようなゴミは転職すべし
51 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:39:23.58 0.net
サービス残業は命令されてないのに勝手に忖度してやってるだけだから
61 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:45:16.00 0.net
労基にちくって仮に労働環境改善されても当人は針のむしろだろうしな
最終的には辞めるようになるだろう得するのは社内の同僚だけというね
俺以外のだれかがちくってくれないかな〜と考えている
63 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 10:47:38.46 0.net
うちの会社も休出うるさくなったから祝日なしの4週8休に移行するとか言い出し始めてるわ
67 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 11:00:40.44 0.net
まぁ確かに勤務実態がつかみにくい営業とかに残業代全部払ってたら
えらいことになるのは仕方ないが会社命令の休日出勤とかは
別途給料を支払ってもらいたいね
77 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 17:16:08.74 0.net
>>1
働いたことないのか?
社員が「自主的に」タイムカード押して、退社したことにしてから残業することもあるんだぞ
なぜこの業務にこんな時間がかかるのかとこっぴどく怒られるよりはマシという理由で
84 :くりぷとまとめ人 2018/12/31(月) 19:28:09.45 0.net
>>77
今の会社含めて3社目だけどそんな会社で働いたことないぞ
そもそもそんなことやったら怒られるだろ

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